新年あけましておめでとうございます。
2020年、オリンピックイヤーの幕開けですね。

 

いつもと違う空気感の中、
2020年が始まったような気がするのは私だけでしょうか。
新たな時代の幕開け、そんな予感がします。

※実際に、天体の世界では、300年に1度の天体図。
大変革のビックイヤーと言われているそうですよ!

 

2020年4月で弊社はなんと3期目を迎えます。
あっとゆうまの2年間です。

 

1年目は、訳もわからず駆け抜け、
2年目は、自分の方向性を見極め、

 

そして、

 

3年目は、考えてきたことを具現化する。

 

そんな年にしていこうと思っています。

テーマは

 

テーマ

『自分の心に従い、楽しむ』

 

 

周りの目線や、こうあるべき、ではなく
自分の心はどう感じているのか、
自分の心にもっと敏感になって、
本当に望む方向に進む。

 

そんな中で、3つ今年は成し遂げたいことがあります。

 

  1. 中小企業向けメンタル・組織作りのオンラインコミュニティを作る
  2. 人事コンサル領域を強化する
  3. 好きな人と仕事でコラボする

 

この3つを考えると、
とにかくワクワクが止まらないのです。

 

自分のワクワクを大切に、
人も組織もワクワクで満たせるような仕事がしたい。

 

今年も、1社でも多く、1人でも多くの人たちが
幸せになれる、そんなお手伝いをしていきたいと思います。

 

・メンタルヘルスの組織課題
・ストレスチェック後の課題解決
・健康経営の推進課題
・管理職のマネジメント力課題
・企業イメージアップの組織課題

 

など、いつでも無料のご相談をお受けしています!

コンサルティングのご相談は

組織で起こるほとんどの問題は人の関係性の問題から生じます。健康経営、メンタルヘルス対策を重視した組織改善、ストレスチェックの導入、ハラスメント対策でお困りの方は一度ご相談ください